Réunir des cadres professionnels de secteurs similaires dans le but de:

• Créer un réseau de rencontres et encourager les relations;
• Maximiser le développement professionnel en partageant les compétences et d’expertises;
• Promouvoir l’exemplarité, le leadership et la bonne gouvernance;
• Inspirer et accompagner les plus jeunes dans leur carrière (mentorship);
• Organiser des réunions (think tank) sous forme de Breakfast ou Afterwork;
• Programmer des séminaires et des conférences;
• Consacrer un volet à la responsabilité sociale et écologique

Membres

Le club se compose de membres effectifs et de membres d’honneur évoluant dans les secteurs de la banque, de la finance, de l’assurance et de métiers similaires.

Les membres effectifs sont toute personne physique répondant aux conditions d’éligibilité et ayant payé sa cotisation annuelle.

Les membres d’honneur seront choisis parmi les anciens ayant évolué dans les secteurs précités. Ils bénéficieront des avantages réservés aux membres effectifs suivant le règlement intérieur.

Le comité exécutif peut comprendre jusqu’à 10 membres effectifs élus parmi les membres du club lors de l’Assemblée Générale. Le club devra promouvoir la diversité des cultures et la mixité des genres. Les membres sont élus pour un mandat de 12 mois renouvelable 1 fois.

Le comité est investi des pouvoirs les plus étendus pour prendre toute décision relative à la gestion du club à l’exception de la dissolution du club, de la modification des statuts et du règlement intérieur qui restent la prérogative de l’Assemblée Générale.

Le comité oeuvre à la gestion du club à titre bénévole et les membres du comité ne peuvent prétendre à aucune rémunération en contrepartie.